台北/北市府公務員 可為同性伴侶申請家庭照顧假

發佈時間:2016年1月15日 16:32

新聞來源:網路

臺北市社會局同性伴侶註記家庭照顧假高雄假議題勞動部性別平等法

北市府公務員 可為同性伴侶申請家庭照顧假

【今日大話新聞/臺北新聞中心/綜合報導】

臺北市社會局表示,北市府員工只要有申請同性伴侶註記,服務機關可據此核給家庭照顧假。但高雄市民政局指出,公務員本來就有14天事假,包含家庭照顧假,特別宣布同志照顧假是「假議題」。

依據性別平等法規定,家庭成員有重大事故需照顧,受雇者可申請家庭照顧假。

▲依據性別平等法規定,家庭成員有重大事故需照顧,受雇者可申請家庭照顧假。
(圖片來源:網路翻攝)

性別平等法規定的家庭照顧假,是指勞工的「家庭成員」若有預防接種、罹患嚴重疾病或其他重大事故,必須親自照顧時,受僱者可向雇主申請家庭照顧假。

勞動部去年11月函釋,「家庭成員」的定義,是指民法第1123條規定的家屬或視為家屬者。故依據勞動部函釋,北市府員工於戶政資訊系統中辦理同性伴侶註記者,得由服務機關本於權責,核給家庭照顧假。

北市性別平等辦公室表示,家庭照顧假1年最多可請7天,併入事假計算。府內公務員、技工與工友等適用「公務人員請假規則」的員工,請照顧假與事假一樣,5天以內不扣薪,而請照顧假不影響考績評定;若是市府臨時約聘人員,事假1年14天,皆不給薪,照顧假一樣併入事假計算,但不影響考績跟全勤。

北市性別平等辦公室執行祕書杜慈容說明表示,去年12月就宣布北市同志伴侶可申請照顧假,但公務員請假規定不同,須函請銓敘部解釋,銓敘部回應依勞動部解釋辦理;而北市社會局表示,目前註記同性伴侶的公務員掛零。

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